第三卷?第二章22与JK

?sn————sandal文库的编辑部不正常

编辑的工作是『制作书籍』。

和创作人商讨，检查提交的创作物，新作的企划会议，与营销·校阅·印刷等各个部门相互协调直至书籍完成的诸多杂务————还有其他多不胜数的业务内容全都和制作书籍息息相关。

但是，这并不等于结束。随后会有名为『发售』的绝对使命严阵以待。

这些主要由营业部负责，但诸如在SNS上宣传，提交促销企划方案，我们编辑部员也有很多力所能及的事情。

SADOKAWA是出版商业作品的公司，我是其中sandal文库的编辑之一，因此从『sandal文库』出版书籍，书籍的『热销』高于一切。

以这种观点出发，会明白有一项非常重要的业务内容。

新人赏选拔。

现在，有许多作家在sandal文库执笔作品。

出版众多水平不一的作品被称为『佣兵』的人，在『成为小说家吧』和『sakuyomu』等web上写的作品书籍化的作家，本乡编辑长从世界各地挖掘出的迷之实力者。

当然，他们之间不分贵贱，很荣幸他们愿意在我们文库出书。

可是，其中最有『sandal文库作家』印象的是新人赏出道的作家们。

直接以『sandal大赏』冠名的我等文库的新人赏。

如果受赏的作品能够连载热销，sandal文库和sandal大赏的品牌效应便会升高，第二年会有更多人投稿作品。

反之亦然，如果受赏作品持续销量不理想，会被标上sandal文库没有看作品的眼光，没有培养作家能力的标签。

无论好坏，新人赏受赏作家是与sandal文库的水平密不可分的存在。哪怕说新人赏的选拔工作会左右sandal文库的未来，也绝非危言耸听。

因此，最理想的情况是由我们sandal文库人员确认所有第一次审核的原稿。然而，因为不可能过目超过四位数的众多作品，基本上第一次审核会交给俗称初阅的外部人员，我们会从第二次审核开始过目。

这次分给我审核的原稿共有30部。

当然，公司不会专门给我们腾出读原稿的时间，只能在持续每日业务的余暇进行审核。

因为我分配到这里才几个月，只负责两位作家，所以会分给我很多诸如整理资料的杂物，几乎没有什么余暇。

虽然我能快速阅读，但既然用了好不容易挤出的时间审核，想要邂逅非常有趣的作品乃是人之常情……然而现实并没有那么美好。

通过第一次审核的作品几乎都有小说应有的框架，但并不等于就有趣。

纵然文章和角色处于安全线，能够升华至娱乐书籍的原稿也少之又少……读的过程中比起快乐，会感到痛苦的情况压倒性的多。

不过，我不讨厌这种新人赏选拔。

与成型的专业作家不同————能够感受到最朴实的热情。

从内心深处涌出的想要向他人传达————我喜欢能够感受到作家那份心情的作品。

有故事只是陪衬，仿佛相声剧本一般引人捧腹的搞笑部分。

也有角色不稳定，语句和语尾没有丝毫联系，唯有对女主角一心一意的主人公的闪耀青春物语。

在这些玉石混淆的作品之中寻找能不能绽放光芒的『璞玉』的工作————快乐无比。

一想到这其中可能有『大赏』潜质的原稿，我就兴奋不已。

『大赏』————那是赐予新人的最高奖项。

其含义根据文库皆有不同。

大致分为两类，一类为每回必定会选出『大赏』的类型，另一类为没有适合的作品就宁缺毋滥的类型。

Sandal文库属于后者————这几年间没有出现过『大赏』作品。

如若没有与实力相配的作品，即使过十年二十年也不会让『大赏』诞生。对sandal文库来说，『大赏』就是如此特别的存在。

也许这些原稿中埋没着有潜力获得『大赏』————颠覆轻小说历史的杰作也说不定。

在我把这份期留于内心的一个角落，打算看下一部原稿的时候————

「早上好」

从后方传来了没有抑扬的声音。

「啊，宗谷小姐，早上好」

我向那位前辈编辑回之以礼。

宗谷千岁。进入公司四年的女性编辑，大学毕业，比我年长。因为把『不守截稿日的创作人枉为人』作为信条，据说她负责的作家们都会自发性的准时完成原稿。

那位宗谷小姐看都没看我一眼坐到了自己的座位上。

『…………』

『…………』

…………气氛好尴尬。

我说，虽然已经打过招呼了……但再彼此沟通一下不是更好吗。

「那个，宗谷小姐」

「什么事？」