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多够了。这样，再来一批就让人事部与对方说，暂时不要再来人了。以后要人了我们在通知。陈俊良，你先按照你的想法去做方案，不要管人员的问题，如果最后人手实在不够，我们可以再想办法。另外，新手的训练一定要加强，最主要的还是训练规矩和纪律性。另外，所有在岗的人员，每半年都要拉回来考核一次，身体素质各方面不达标的就不要，这个我们当初定的规矩上就有，不能让这些产生了懒惰思想，别以为离开了训练基地就不要自己锻炼了。长此下去，过不了个两年时间，我们所有的员工都是走路都走不动的胖子了，还怎么做保安？”叶凌天最后笑着对陈俊良说着。